Читать книгу Менеджер Нагибко, вы робот? онлайн

Саше отчаянно захотелось поморщиться. Об этом Аркадий Петрович тоже не упоминал. По опыту все эти специальные программы требовали десятилетий отладки, прежде чем начнут действительно помогать.

– О как интересно! И давно?

– Первый релиз вышел полгода назад!

«О-о-о… подозреваю, сейчас половина рабочего времени персонала проходит в борьбе с ней».

– Впечатляюще! Где я могу посмотреть инструкцию?

– Программа «Про-ЭТ» абсолютно интуитивна понятна.

– То есть инструкции нет?

– Если вам требуется особое обучение, – Телегин выделил слово «особое», как выделяют его при словосочетании «особое приглашение», – то обратитесь с заявкой на обучение.

– К кому обратиться?

Парень стукнул по бляхе у виска и какое-то время что-то искал на своем экране. Потом оттарабанил:

– К своему непосредственному руководителю, операционному директору или директору по персоналу.

«Кто все эти люди?» – так и хотелось продолжить играть Саше. Но он знал, что операционный директор – это некая Лина Коржакова, а директор по персоналу пока ещё не появлялся, что тоже странно. Всё же новый сотрудник вышел. Где оформление, пакет новичка, обучение, адаптация? Да и просто посмотреть, кого тебе в штат подсунули.

– Они обучают новичков работе в программе? – деланно удивился Саша, прекрасно понимая, что такое весьма сомнительно. В лучшем случае одобряют обучение, которое ложится на плечи рядовых исполнителей.

– Детали мне неизвестны, – явно вильнул в сторону Телегин, поглядывая в сторону двери.

Дабы не вызывать подозрений, Саша отпустил его и задумался. «Просто поле непаханое. С чего же начать?» Решил, чтобы не вызывать подозрений, начать с отдела кадров. Интересно, что он из себя представляет? Вообще Саша уже закинул удочки по друзьям, работавшим в компетентных органах и не раз помогавшим ему в получении информации. Но ответов еще не получил, да и смотреть всегда нужно своими глазами.

Саша открыл столь разрекламированную программу «Про-ЭТ», чтобы изучить кадровый раздел. У него как у директора, прости господи, по развитию должен быть к нему доступ.